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公司的人员流动性可以看出公司的发展是否稳定，这也是人事部门关注的问题，新员工的招聘对应的是老员工的离职，作为一个老员工，我们在离职的时候需要考虑较多的便是自己的利益问题，如果辞职报告写的不好，往往会被东家扣除一定的薪资，那么辞职报告怎么写对自己有利?辞职报告怎么写才具有法律效力?本期经理人网为您解答辞职报告的详细写法!
一、辞职报告怎么写对自己有利
写辞职报告，一般标题为“辞职书”、“辞职报告”等，接下来换一行，顶格写某某领导，再另起一行，写明辞职的原因。
辞职报告写好后，首先是请直接的上级批准，上级领导会审批后，向更上一级的领导汇报、商量、批准。
二、辞职报告怎么写才具有法律效力
离职申请的格式可以参考以下内容进行复制
第一部分是劳动者和用人单位的一些基信息，如离职员工姓名、电话号码、联系地址、身份证号码等;以及用人单位名称、社会统一信用证代码、法定代表人姓名等。
第二部分是写一些离职员工在职时的基本信息，如员工在本单位的工作、工作时间、工作期限和劳动报酬。
第三部分可以写离职的事实和理由，这部分可以写员工在本单位工作时间短，发展空间小，工资福利低。
因此，为了自身的长远发展，故而决定辞职，感谢用人单位在此期间的照顾和指导。
三、2024年个人辞职申请书范本
辞职申请书
尊敬的公司领导：
首先感谢公司近段时间对我的信任和关照辞职报告怎么写对自己有利，辞职报告怎么写才具有法律效力，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，无法为公司继续服务，现在我正式向公司提出辞职申请，将于20xx年xx月xx日离职，请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为公司带来的不便，我深感歉意。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx
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